コミュニケーションの基本は自己開示から始まる Vol.0092

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「INFACT大見知靖の頭の中365」
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企業のブランディング（価値を高める）とマーケティング（価値を伝える）をお手伝いしている大見知靖の頭の中を365日毎日少しづつお届けします。
あっ！土日まではウザいと思いますので、平日のみお届けすることにしましたｗ
３分だけお付き合いいただけると嬉しいです。
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こんばんは！
INFACT 代表の大見です。

社内でも社外でも仕事をスムーズに進めるにはコミュニケーションが必要ですよね！

至極当たり前のことですが、実際にコミュニケーションが上手く取れなくて人間関係がギクシャクして最悪の場合、社内であれば会社を辞めることになったり、社外であれば取引が打ち切りになったりすることがあります。

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コミュニケーションの基本は自己開示から始まる
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すべては日々のコミュニケーションの積み重ねだったりするので、コミュニケーションはとっても大切なんです！

私はいつも「コミュニケーションの基本は自己開示から始まる」と思っています。

例えば、私たちINFACTでは働くママを応援しよう！ということで、働くママ社員がいます。週に２〜３回の出勤で、出勤している時は９時３０分出社の１７時退社が原則です。遅くまで頑張ってくれている社員からすると「自宅でのんびり仕事できていいなぁ〜」とか「出勤日も早く上がれていいなぁ〜」という思いが、もしかしたらあるかもしれませんが。。。

本人から、朝は７時４０分に子供を保育園に預けて、出勤する時は誰よりも早く始業の３０分以上前に出勤し、自宅で仕事をする時は８時過ぎから仕事をはじめ、１８時に保育園に預けている子供を迎えに行き、夕飯の買い物をして旦那さんも含めた家族の食事をつくり、２１時頃から子供を寝かしはじめて、２２時から洗濯などの家事をする。と話を聞けば。。。

「自宅でのんびり仕事できていいなぁ〜」とか「出勤日も早く上がれていいなぁ〜」なんて思いはなくなって、◯◯さんも頑張っているんだから自分も頑張ろう！って気持ちになり、夜連絡がつかなくても今は家事をやってる時間なんだとわかり、それだけでコミュニケーションが円滑になりますよね。

これはほんの一例ですが、どんな人でもコミュニケーションを取るためには、まず自分のコトや状況を相手に知ってもらう必要があるのです。

「コミュニケーションの基本は自己開示から始まる」

社員朝礼スピーチを聴きながら感じたのは概（おおむ）ねそんなことです。

では、今日も笑顔で頑張りましょう！

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私もお話します！

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