人材採用サイトの構築事例をご紹介いたします|東京都港区 | [公式]株式会社インファクト|中堅・中小企業売上UP研究所WEBサイト
公開日: 2017年12月21日 - 最終更新日: 2017年12月21日

人材採用サイト構築|メッドコミュニケーションズさま

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さらなる事業発展のために人材採用サイトを構築

MED Communications(メッドコミュニケーションズ)株式会社さまは、東京都港区の住環境サービスを中心に手掛けられております。
住環境サービスだけでなく、ヘルスケア事業、施工事業、注文住宅・不動産事業などを手掛けられております。
さらなる事業の拡大に向けて最大の課題は人材の確保。
これまでは公式サイトの下部ページとして採用ページを作成していましたが、より効果的な採用活動を展開するために、公式サイトから独立した人材採用サイトを構築いたしました。
コーポレートカラーであるグリーンを生かしつつ、白を多用した清潔感のある採用サイトになっています。
また、トップページのメインビジュアルには、動きのある画像を使用。
パッと見た時にダイナミックな印象を演出しています。

メッドコミュニケーションズ 採用情報
https://recruit.med-com.jp/

また、トップページのメインビジュアルには、動きのある画像を使用。
パッと見た時にダイナミックな印象を演出しています。

「シンプル + 動き」のメニューで躍動感を演出

特に多い質問をトップに表示

求職者が今すぐ知りたい「よくあるご質問」をトップページに表示。すぐに確認できるようにしています。

「代表者ごあいさつ」は採用サイトでも重要コンテンツ

先輩社員の情報も詳しく作り込む

福利厚生は求職者が会社を選ぶポイントにも

充実の研修制度をしっかりアピール

 

 

 

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